劳动仲裁申请书

时间:2023-11-27 23:16:14
劳动仲裁申请书15篇

劳动仲裁申请书15篇

在经济飞速发展、人们往来越来越密切的今天,我们都会用到申请书,写申请书的时候要注意内容的完整。你还在为写申请书而苦恼吗?以下是小编帮大家整理的劳动仲裁申请书,仅供参考,大家一起来看看吧。

劳动仲裁申请书1

仲裁申请书应当包括以下内容:

1、仲裁当事人的基本情况。包括:当事人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址、电话号码等。当事人如果是法人或其他组织的,应当写清楚法人或其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。这些基本情况应当按照申请人、被申请人的顺序写出。当事人如果委托了律师或其他代理人参加仲裁活动的,还应当写明律师或其他代理人的情况。

2、仲裁请求和所根据的事实、理由。

3、证据和证据来源、证人姓名和住所。因为仲裁法规定:

仲裁申请人对自己的主张负有举证责任,所以申请人在提出仲裁请求的同时,还应当提供有关的证据和证据来源、证人姓名和住所,以便仲裁委员会核实与调查,及时作出裁决。

劳动仲裁申请书2

申请人:王某,男,汉族,1976年××月15日生,住湖北省咸宁市沿河大道××号

被申请人:武汉××有限公司

住址:武汉市东湖开发区××

负责人:联系电话:

请求事项:

1.请求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系已解除;

2.裁决被申请人向申请人 ……此处隐藏10558个字……>

  xx市xx区劳动仲裁委员会

  申请人:焦xx

  xxx年七月十九日

劳动仲裁申请书15

申请人:xxx,男,住xx号

身份证号码xxxxxxxxxx,联系电话。

被申请人:xxxxxx有限公司

车身厂住所地:

法定代表人:xxxx

负责人:xxxx电话:822xxxxx

被申请人:xx有限公司,住所地

法定代表人:xxx电话:xxxxxxxxxx

申请仲裁事项:

1、请求仲裁委员会依法裁决被申请人支付申请人劳动经济补偿金5xx0元。

2、请求仲裁委员会依法裁决被申请人补缴申请人XX年年——20xx年社会保险金。

3、请求两被申请人支付加班费元。

事实及理由:

申请人于XX年年2月被十堰xxxx劳务公司派遣到xxxxxx车身厂工作,20xx年5月25日用工单位以“效益不好、40岁以上人员全部辞退”为由、将申请人违法辞退。二被申请人的行为严重违反了《劳动合同法》的规定,未按法律规定支付经济补偿金。为维护申请人的合法权益,请贵仲裁委员会依法裁决。

此致

  xxx劳动仲裁委员会

  申请人:XXX

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